Cuộc sống Đan Mạch

KHÔNG — đây là điểm rất quan trọng đã được xác nhận rõ trong quy định của SIRI: khi xét điều kiện lương cho giấy phép lao động (ví dụ beløbsordningen), CHỈ tính lương cơ bản (grundløn), khoản đóng lương hưu theo hợp đồng (pensionsbidrag), và tiền lương nghỉ phép đã trả (feriepenge).

Tiền làm thêm giờ (overarbejde) và tiền thưởng (bonus) — dù là những khoản có điều kiện, không cố định hàng tháng — KHÔNG được cộng vào để tính đạt ngưỡng lương yêu cầu, bất kể tổng thu nhập thực nhận của bạn có cao đến đâu nhờ các khoản này. Nếu lương cơ bản trong hợp đồng của bạn thấp hơn ngưỡng quy định, bạn KHÔNG đạt điều kiện, dù thu nhập thực tế mỗi tháng cao hơn nhiều nhờ làm thêm giờ.

👉 Xem thêm câu hỏi liên quan:

●        Lương cơ bản thấp hơn quy định, nhưng cộng cả tiền làm thêm giờ và thưởng thì có được tính đủ điều kiện không?

●        Tiền thưởng (bonus) và tiền phụ cấp nhà ở có được tính vào con số 552.000 DKK để đủ điều kiện visa không?

👉 Xem thêm bài viết chi tiết:

●        Làm việc tại Đan Mạch với mức lương cao: Hướng dẫn chi tiết về Pay Limit Scheme